为落实立德树人的根本任务，着力打造齐抓共管，协同配合一体化育人平台。5月26日上午，传媒与设计学院召开线上研究生工作联席会议，本次会议重点围绕研究生培养、专业建设、就业与心理健康问题展开了汇报和讨论。学院领导班子成员、全体毕业班研究生导师、全体辅导员、研究生教秘、研究生代表等近40人与会，联席会由院长王擎主持。 

杨帅副书记对研究生就业工作进行了汇报，从目前就业进展情况、前期就业工作开展情况、就业工作思路以及拟采取的具体举措等方面，介绍了当前研究生就业工作的落实情况，重申了“百日冲刺”的阶段性目标，提出要落实导师责任制、及时汇报更新就业数据、建立有效的就业工作联系渠道、主动开拓就业市场等举措，鼓励师生同心协力落实学院就业工作目标。 

李杰琼副院长主要针对研究生培养工作进行了总结汇报，具体讲解了协助学位授权点自评估工作、统筹推进2022级培养方案修订、统筹推进2022届学位论文答辩、扩充专硕校外导师实践导师库、关注在校生学业状态等内容，指出学硕研究生培养、专硕研究生培养和艺术设计研究生培养存在的问题和改进方向，提出了创新研究生培养模式。 

研究生辅导员李妍对研究生心理健康教育工作进行了汇报，针对研究生目前存在的心理问题与沟通解决机制进行了详细的阐述，主要通过四方沟通机制帮助学生调整心态，从学生本人、家长、导师和心理中心四方面帮助学生缓解焦虑，举办心理节活动，为学生提供心理团体辅导。 

研究生导师代表吴玉玲、朱慧和王新惠分别围绕研究生就业与心理健康发言，分别提出自己在促进学生就业、帮助学生缓解就业压力和焦虑情绪的心得体会。吴玉玲老师详细讲述了自己帮助一名学硕同学成功考上北师大博士的故事，鼓励导师们给学生做具体的学术指导，提高学生的学术能力。朱慧老师针对MFA同学的不同就业去向、不同就业类型以及目前学生面临的心理问题进行了总结，并提出了自己的建议。王新惠老师希望导师们在日后的就业工作中，能够督促同学们搞清自身定位、早做打算，发挥传帮带作用、常交流，勤督促、发现困难并解决问题。

研究生代表徐博雅、李昊、米若玉、杨雨分别阐述了自己目前在就业、工作、生活以及学习上遇到的问题与困难，真实反映了当前应届毕业生的求职现状，也希望学院和老师们为各位同学提供心理支持。 

学院党委书记王海伟进行总结讲话。王海伟书记表示，面临毕业季，学生心理问题也属于频发期，需要各位老师高度关注研究生心理。她提出了六点工作要求：一是全院上下要高度重视就业工作，多方联动抓就业；二是明确工作思路，齐心协力促就业；三是帮助学生找准定位，摆正就业心态；四是拓宽就业渠道，开展访企拓岗与专场招聘会；五是用好就业政策，到西部到基层去就业；六是重视研究生心理健康，切实担负培养责任。她希望全体师生抓住就业黄金窗口期，统一思想，提高认识，全员联动，协调配合，努力实现“百日冲刺”既定目标，将各项工作推向前进。 

此次联席会议充分讨论了学院研究生存在的培养、就业与心理问题，提出了解决措施和既定目标，达成了预期效果，会议在热烈研讨中落下帷幕，为进一步推进研究生培养、就业与心理健康教育等工作奠定了坚实基础。